公益社団法人さいたま緑のトラスト協会

非常勤職員募集について

公益財団法人さいたま緑のトラスト協会非常勤職員を募集

            (令和4年1月1日付け採用)

 

「緑のトラスト運動」を推進する当協会の非常勤職員の欠員を補充するため、以下のとお

り職員を募集します。

 

1 仕事内容等

 (1)募集職種

    一般事務職員

 (2)募集人員

    1名(年齢、性別問わず)

 (3)仕事の主な内容

   ・緑のトラスト運動普及に関するイベントの企画・実施及び広報紙・パンフレット

    の作成、ホームページの管理に関すること

   ・協会のボランティアスタッフとの連携・調整に関すること

   ・ボランティアスタッフの研修の企画・実施に関すること

   ・トラスト保全地の管理に関すること

   ・「緑のトラスト基金」募金キャンペーンに関すること

   ・社会保険・税金関係事務に関すること

 (4)雇用期間

    令和4年1月1日から令和4年3月31日まで

    ※勤務状況が良好な場合、年度単位で更新する用意があります。

 

2 採用予定者の条件

 (1)自然保全活動や自然観察会等アウトドア系のイベントに興味を有すること

 (2)パソコンの操作(ワード、エクセル)ができること(ワードプレスに関心があれ

    ば尚可)

 (3)健康に自信があり、自然保全活動等の屋外の軽作業ができること

 (4)普通自動車運転免許を有し、自らの運転により自家用自動車でイベント用資料等

    を搬送できること

 (5)協調性があり、積極的にフットワーク良く行動できること

 

3 勤務条件

 (1)勤務日及び勤務時間

   ・週29時間(8:30~17:15のうち6時間が4日、5時間が1日。休憩時

    間12:00~13:00)、週5日勤務(土曜・日曜・祝日を除く。ただし、

    イベント等で出勤の場合があり、平日に代休で対応します。)

 (2)報酬

   ・月額 188,300円(年齢・学歴問わず)

   ・毎月21日支給(口座振り込み)

 (3)交通費

   ・実費相当分を支給、マイカー通勤は不可。

    ※通勤距離が片道2km未満の場合等には支給されません。

 (4)休暇・社会保険

   ・年次有給休暇等

    ※埼玉県の「会計年度任用職員」の制度に準じます。

   ・健康保険、労働保険(労災保険、雇用保険)、厚生年金保険に加入

 

4 選考方法

 (1)第1次審査 応募書類による書類選考を行います。

    ※審査結果は受付期間終了後7日以内に書面で通知します。

 (2)第2次審査 第1次審査を通過した方に第2次審査(面接、11月16日予定)

    を受けていただきます。面接時間・場所は、第1次審査の審査結果の書面でお知

    らせします。

    ※採用決定者には電話連絡します。選考で外れた方には書面で通知します。

 

5 応募書類

 (1)履歴書(市販のもので可、3か月以内に撮影した顔写真を貼付のこと)

    ※連絡がつく電話番号(携帯電話等可)を必ず明記してください。

 (2)職務経歴書(様式は任意)

    ※応募書類にある個人情報は、採用に関する業務のみに使用し、他の目的には使

     用しません。採用が決定された方の個人情報は、採用後の雇用管理のために利

     用します。

    ※応募書類は、当協会が責任を持って処分し、応募者には返却しません。

 

6 応募方法等

 (1)応募方法

   ・さいたま緑のトラスト協会に直接持参するか、封筒の表に「非常勤職員申込書在

    中」と朱書きして郵送してください。

    ※電子メール及びFAXでは受け付けておりません。

 (2)応募受付期間

    令和3年10月1日(金)~10月29日(金)

    ※持参の場合の受付時間 月曜から金曜の9時から17時まで 

    ※郵送の場合は10月29日(金)必着

 

7 応募書類提出先・問合せ先

    〒330-0063 さいたま市浦和区高砂3-12-9 埼玉県農林会館内

           公益財団法人さいたま緑のトラスト協会事務局 担当 柳田 

                       電話 048-824-3661

 

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